据国外联合媒体报道，在目前人口老龄化和就业并不乐观的大背景下，劳动力市场呈现分化现象，技能工人受到普遍欢迎。在德国，护理工紧缺。德国的老人院已经出现护理工短缺现象，且缺口还将继续扩大，德国护理机构已将目光投向海外。据德国护理业雇主协会信息，中国护士赴德工作签约为3—5年，月薪约2400欧元，这是德国老人护理行业的平均水平。在英国，随着英国政府帮助购房计划的实施，建筑行业非常红火，由此也导致熟练建筑工人严重短缺。招聘公司调查显示，伦敦有企业以周薪1000英镑（约合人民币10000元）从葡萄牙招聘泥瓦工，该行业目前平均工资为每周500英镑。人力资源公司工作人员称，英国熟练技术人员严重短缺，包括建筑工、电工、机械工程师和重型货车司机。在加拿大，外来务工保姆短缺。有赴加保姆工作2年即取得绿卡，甚至可将家人办到加拿大。赴加保姆需要2年以上工作经验、前雇主推荐信及3.5分以上的雅思成绩，年龄一般在20—25岁。在澳大利亚，由于人手紧缺，搬砖工的价格上涨。澳大利亚联邦政府甚至将厨师、砖匠及瓦匠这三种职业加入“技术移民职业列表”，不需其他条件即可获得永久签证。据澳大利亚砖业基金会数据，澳大利亚新南威尔士州砌墙工的工资已经从一年前的一块砖0.85澳元(约4.1元人民币)暴涨至1.90澳元(约9.2元人民币)，远高于白领薪金。而砌墙工比搬砖工薪金更高，但须在技校学习三个月。